JOSÉ Mª VILLALOBOS VISITA SEDE DE LA ASOCIACIÓN DE MUJERES DE SANTIAGO EL MAYOR QUE GESTIONA EL “INSERTA EMPLEO UTRERA” Utrera | Actualidad La Asociación de Mujeres Santiago el Mayor fue la entidad adjudicataria de la convocatoria de subvenciones Inserta Empleo Utrera para la contratación de personas en situación de vulnerabilidad por un total de 150.000 euros.
El Gobierno Municipal, con su propósito de mejorar la empleabilidad de los utreranos y luchar contra el desempleo, el pasado mes de octubre impulsaba este nuevo plan de empleo social destinado a los colectivos más vulnerables de la población utrerana.
Una iniciativa diferente y pionera en la provincia de Sevilla, en la que la colaboración entre agentes sociales e instituciones está dando importantes resultados, como declaraba el alcalde de Utrera, José Mª Villalobos, en su visita a la sede de esta asociación.
Inserta Empleo Utrera, nombre de este programa, completa otros planes municipales y con él se da cobertura a una serie de personas que no pueden acceder a ellos por no cumplir algunos de los requisitos pero que sí están en situación de vulnerabilidad.
Para Villalobos es “necesario desarrollar este tipo de programas y hacerlo de la mano de las asociaciones que ya están implicadas y trabajando en ello”.
En el mismo sentido se expresaba la delegada municipal de Empleo, Mª Carmen Suárez, que, además adelantó que la experiencia se repetirá para la que ya hay destinada la misma cantidad (150.000 euros).
En su visita a la sede de la Asociación de Mujeres de Santiago el Mayor, el alcalde de Utrera ha mostrado su satisfacción por el desarrollo del Inserta Empleo Utrera y ha adelantado la posibilidad de repetir esta acción.
El pasado 4 de febrero se ponía en marcha el Inserta Empleo Utrera en el que de, momento, hay 16 personas contratadas. La contratación se está haciendo de forma escalonada, y de forma preferente mayores de 45 años; mujeres; personas no contratadas por planes municipales al menos desde el 1 de enero de 2016; Mujeres víctimas de violencia de género; familias numerosas; personas con diversidad funcional; e ingresos unidad familiar.
En cuanto a los perfiles profesionales solicitados son Orientador laboral; Auxiliar administrativo; Albañil; Electricista; Pintor; Limpiador; Herrero; Profesor de inglés; Animador Sociocultural; Educador de calle; Técnico de apoyo y Periodista.